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  • Photo du rédacteurPauline Oliveira

Tout ce que vous devez savoir sur la prise en charge du financement des formations par le CPF


Le Compte Personnel de Formation (CPF) constitue une opportunité inestimable pour les individus désireux de développer leurs compétences et d'investir dans leur avenir professionnel. Ce dispositif, mis en place par le gouvernement français, permet aux salariés et aux demandeurs d'emploi de financer leurs formations en toute autonomie. Dans cet article, nous explorons en détail le fonctionnement du CPF et comment il peut être utilisé pour prendre en charge le financement des formations.


Qu'est-ce que le CPF ?

Le CPF est un compte individuel, attaché à chaque personne dès son entrée sur le marché du travail, et ce jusqu'à sa retraite. Il vise à permettre à chacun d'accéder à des formations qualifiantes, certifiantes ou permettant d'acquérir de nouvelles compétences. Le CPF est crédité en heures pour la fonction publique, avec un cumul de 500 heures sur une période de 10 ans pour un salarié à temps plein, avec un plafond de 5 000 heures. Le CPF est crédité en euros pour les salariés du privé.


Comment fonctionne le financement des formations par le CPF ?

Pour utiliser son CPF, l'individu doit sélectionner une formation éligible au CPF, c'est-à-dire inscrite sur la liste des formations éligibles publiée par les pouvoirs publics. Une fois la formation choisie, il doit effectuer une demande de financement via son compte CPF, en précisant la formation visée et la durée de celle-ci en heures.

Si le nombre d'heures disponibles sur le CPF est suffisant pour financer la formation, le coût de celle-ci est automatiquement déduit du compte CPF de l'individu. Si le nombre d'heures disponibles est insuffisant, l'individu peut compléter avec d'autres dispositifs de financement, tels que des cofinancements employeur ou des financements complémentaires (pôle emploi)


Quels sont les avantages du financement des formations par le CPF ?

Le financement des formations par le CPF offre de nombreux avantages aux individus désireux de se former. Tout d'abord, il permet une plus grande autonomie dans le choix des formations, en laissant à chacun la possibilité de décider de son parcours de développement professionnel. De plus, le CPF est portable, ce qui signifie que les heures acquises restent attachées à la personne même en cas de changement d'employeur ou de statut professionnel.

En outre, le CPF permet de bénéficier d'un financement sécurisé et transparent, sans avoir à supporter directement les coûts de la formation. Cela constitue un véritable levier pour favoriser l'accès à la formation tout au long de la vie et contribuer ainsi à l'employabilité et à l'évolution professionnelle des individus.

En conclusion, le CPF représente une véritable opportunité pour les individus souhaitant investir dans leur développement professionnel. Grâce à ce dispositif, chacun peut accéder à des formations de qualité, adaptées à ses besoins et à ses projets, tout en bénéficiant d'un financement sécurisé et transparent. N'hésitez pas à explorer les possibilités offertes par le CPF et à saisir les opportunités de formation qui s'offrent à vous !


Notre bilan de compétences et nos formations en création d'entreprise sont éligibles au CPF .


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